火箭軍某部異地執(zhí)行任務(wù)分隊(duì)嚴(yán)格遵守所到單位管理要求——
“同營”駐扎實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理
■解放軍報(bào)特約通訊員 韓知霖 特約記者 張新凱
兵以治為勝，治以嚴(yán)為要。實(shí)施科學(xué)管理，既要嚴(yán)在法內(nèi)、依法從嚴(yán)，又要管在理上、合理合規(guī)，真正管出正能量、管出高效益、管出戰(zhàn)斗力。把條令要求落實(shí)到部隊(duì)建設(shè)全過程各方面，重在堅(jiān)持嚴(yán)格管理和科學(xué)管理相統(tǒng)一，使科學(xué)管理與戰(zhàn)斗力建設(shè)相輔相成、相互促進(jìn)，為推進(jìn)軍事斗爭(zhēng)準(zhǔn)備提供強(qiáng)勁動(dòng)力。
■關(guān)于在外執(zhí)行任務(wù)部隊(duì)（分隊(duì)）管理，新修訂的《中國人民解放軍內(nèi)務(wù)條令》增加規(guī)定：“部隊(duì)（分隊(duì)）到其他單位營區(qū)（軍港、機(jī)場(chǎng)、場(chǎng)區(qū)）執(zhí)行任務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守所到單位有關(guān)管理要求?！?/span>
■關(guān)于點(diǎn)名，新修訂的《中國人民解放軍內(nèi)務(wù)條令》增加規(guī)定：“點(diǎn)名通常以連隊(duì)為單位于就寢前或者其他時(shí)間列隊(duì)進(jìn)行；部署分散的，在符合安全保密要求的前提下，也可以采取視頻（音頻）方式進(jìn)行。”
鏡 頭
該部任務(wù)分隊(duì)與所到單位官兵開展共建活動(dòng)。 馮義橋攝
“本周，我部任務(wù)分隊(duì)官兵嚴(yán)格遵守相關(guān)管理規(guī)定，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)，確保了部隊(duì)安全穩(wěn)定……”4月底的一天，正在異地執(zhí)行任務(wù)的火箭軍某部某連曾副連長(zhǎng)，參加執(zhí)行任務(wù)所到單位每周召開的行政例會(huì)，并向所到單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)任務(wù)分隊(duì)一周訓(xùn)練、生活情況。
曾副連長(zhǎng)介紹：“新修訂的共同條令，對(duì)在外執(zhí)行任務(wù)官兵管理作出明確要求，有效解決了過去類似情況下管理‘掛空擋’的問題，部隊(duì)工作生活更加正規(guī)有序?！?/p>
此言非虛。記者了解到，幾個(gè)月前，因任務(wù)需要，該部派出官兵入駐高原某場(chǎng)區(qū)單位，全程參與大項(xiàng)任務(wù)保障。任務(wù)分隊(duì)官兵抵達(dá)后，一系列問題接踵而至：當(dāng)?shù)丨h(huán)境氣候與本單位駐地差異較大，起床和就寢時(shí)間存在“時(shí)差”，加之工作點(diǎn)位高度分散，官兵一時(shí)難以適應(yīng)。那段時(shí)間，因擔(dān)負(fù)任務(wù)繁重、工作節(jié)奏差異，任務(wù)分隊(duì)官兵集合遲到、集體活動(dòng)缺席等情況時(shí)有發(fā)生。
與此同時(shí)，在所到單位領(lǐng)導(dǎo)眼中，該部任務(wù)分隊(duì)官兵是“外來戶”，按慣例應(yīng)由其帶隊(duì)干部負(fù)責(zé)管理，而且條令條例對(duì)此也沒有明確要求。因此，除必要的安全提醒和工作溝通外，雙方并未產(chǎn)生更多交集。
新修訂的共同條令明確規(guī)定：“部隊(duì)（分隊(duì)）到其他單位營區(qū)（軍港、機(jī)場(chǎng)、場(chǎng)區(qū)）執(zhí)行任務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守所到單位有關(guān)管理要求?！痹摬空J(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定后，迅速指定專人與異地執(zhí)行任務(wù)的分隊(duì)官兵取得聯(lián)系，講清條令規(guī)定精神，并要求帶隊(duì)干部及時(shí)與所到單位溝通，對(duì)接落實(shí)管理工作相關(guān)要求。
新條令帶來新氣象。曾副連長(zhǎng)告訴記者，新條令施行以來，任務(wù)分隊(duì)官兵摒棄“外來戶”思想，嚴(yán)格遵守所到單位各項(xiàng)管理規(guī)定；所到單位機(jī)關(guān)也積極轉(zhuǎn)變觀念，按照新條令相關(guān)規(guī)定開展教育管理工作。記者了解到，如今，該部任務(wù)分隊(duì)所到單位將分隊(duì)官兵納入管理范圍，無論政治教育、早操、晚點(diǎn)名還是組織集體活動(dòng)，都要求任務(wù)分隊(duì)官兵按時(shí)出勤，單位組織的理論知識(shí)考核和軍事體育測(cè)試也要求他們?nèi)珕T參加。
管理統(tǒng)一，工作“同心”。近一個(gè)月來，該部任務(wù)分隊(duì)官兵除生活訓(xùn)練嚴(yán)格遵守管理規(guī)定外，還積極利用業(yè)余時(shí)間了解學(xué)習(xí)所到單位光榮歷史，積極開展黨史軍史教育，進(jìn)一步增進(jìn)了解、融洽感情。
“前段時(shí)間參加班務(wù)會(huì)，所到單位同志講評(píng)工作和部署任務(wù)時(shí)，講的都是本單位的人和事，我們都感覺插不上嘴、說不上話?！闭勂鹦聴l令施行后帶來的新變化，該部任務(wù)分隊(duì)?wèi)?zhàn)士申軍帥說，“如今組織班務(wù)會(huì)，大家共同回顧本周工作完成情況，互相講評(píng)短板不足、研究改進(jìn)措施，對(duì)提升工作質(zhì)效很有幫助。”